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【劳模风采】张登科：用智慧和汗水将梦想变成现实
张登科，金莎湾官方网站计划经营部部长，集团企业2019年度劳动模范。自2002年进入集团企业参加工作以来，张登科先后从事过电解操作、集控运行、计划管理等工作。“17年来，我在工作、生活、读研以及孩子入学等方面，都得到了金莎湾官方网站大家庭的关心和帮助。”回忆往事，张登科心里满怀对企业的感激之情。如今，他调往金莎湾官方网站工作已5年。在金莎湾官方网站，他继续践行并大力推广以“诚信”为核心理念的金莎湾官方网站学问，恪尽职守，履职尽责，用智慧和汗水一步步将梦想变成现实，在平凡岗位上不断创新创效。
恪尽职守，专业专注。作为一名经营管理人员，张登科始终坚持“安全是基础、效益是目的、效率优先”的思路，紧盯年度生产经营目标，紧跟安全生产实时动态，实施有效的预算实行控制，降低各项生产经营成本。参与制定了《煤质管理办法》，建立了三级煤质管理体系，规范了煤质过程管控标准及煤质化验考评办法。实施“煤质天天通报”制度，新丰、慧祥煤矿煤质同比分别上涨578大卡/千克、281大卡/千克。2019年11月份，在集团企业有关职能部门的帮助下，张登科完成了煤业企业生产经营定额编制工作，使“成本控制”进一步规范化。
履职尽责，深入一线。真抓实干离不开强有力的实行力。绩效考评方面，张登科严格贯彻企业文件精神，以高度的责任感和使命感，对各矿指标完成情况进行考评，严格兑现奖罚制度，激发各单位正能量，提煤质、增收入、降成本。参与制定的企业《降本增盈实施方案》下发后，新丰煤矿加大支护材料回收管理、U型钢卡栏修复二次利用等，有效减少了费用开支。2019年，张登科全年深入井下查看工作面24次，提合理化建议22条，全部反馈矿井整改。
坚持学习，持续提升。工作和生活中，张登科都坚持学习。他主动向企业技术人员请教煤矿生产工作经验，通过“大学慕课”平台学习采矿学、战略管理等专业课程，提高业务常识储备。积极参加企业政治学习和党支部活动，不断提升自身综合素质。
锁定目标，笃定前行。张登科表示，2020年，他将紧扣集团企业绩效考评管理办法中“以经济效益为中心，以预算管理和工资总额管控为抓手”的引导思想，大力推进集团企业定额管理和项目管理制度在金莎湾官方网站的实施，持续完善金莎湾官方网站计划管理，深入井下一线准确核实工程进度，严格实行绩效考评，为企业多出煤、出好煤贡献自己的力量。
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